用平衡計分卡幫助員工成長

時間：2022-06-23作者：山東求是達明企業(yè)管理咨詢有限公司瀏覽：203

山東求是達明企業(yè)管理咨詢有限公司專注于阿米巴經(jīng)營模式,考核激勵機制,集團管控模式等

• 詞條

  詞條說明

• SLSY科技園區(qū)建設(shè)管理輔導(dǎo)五年合作項目啟動

  2018年12月12日, SLSY科技園區(qū)建設(shè)管理輔導(dǎo)五年合作項目啟動大會召開，總經(jīng)理孔總向求是達明總經(jīng)理董乃鋒頒發(fā)了聘書，雙方簽署了項目服務(wù)協(xié)議，項目正式啟動。SLSY中高層管理人員、求是達明項目組成員參加了啟動會。 SLSY是一家股份有限公司，累計投資1.5億元，占地17333平方米，建設(shè)PE、PVC等各型號管材，各產(chǎn)品總產(chǎn)能1.8萬噸/年。產(chǎn)品適用于城鄉(xiāng)供水**工程、電力、通信、農(nóng)田灌溉、

• 求是達明第20期公益講堂—《戰(zhàn)略導(dǎo)向的績效管理》圓滿落幕

  2021年7月24日，受山東省企業(yè)管理咨詢協(xié)會委托，山東求是達明企業(yè)管理咨詢有限公司承辦的*20期公益講堂——《戰(zhàn)略導(dǎo)向的績效管理》在山東省輕工集體企業(yè)聯(lián)社8樓會議室如期舉行；疫情防控需要，本次公益講堂僅開放了20個名額。雖然正值中伏、天氣炎熱，但依然沒有阻擋企業(yè)家們學習成長的腳步；不到14點，大家都已經(jīng)陸續(xù)落座！ 本次公益講堂邀請的主講嘉賓是山東省民營企業(yè)省直*、績效薪酬設(shè)計*、山東大學MB

• 省管理咨詢協(xié)會聯(lián)合求是達明咨詢共同舉辦《制造業(yè)快速績效》落地輔導(dǎo)班

  6月20日早9:00，山東省管理咨詢協(xié)會主辦、求是達明管理咨詢承辦的《制造業(yè)快速績效》落地輔導(dǎo)班順利舉行，山東求是達明管理咨詢有限公司總經(jīng)理、**顧問——董乃鋒老師系統(tǒng)地講授了制造業(yè)的特點與難點、目標的設(shè)定與分解、績效的考核與實施等內(nèi)容，結(jié)合案例分享、開展實戰(zhàn)PK，充分提升參會學員的管理水平，完善了企業(yè)的目標與績效管理。本次會議共吸引了來自山東各地十余家企業(yè)的數(shù)十位管理者參與！ 課程伊始，董老師

• 用數(shù)字引導(dǎo)經(jīng)營，陪你渡過難關(guān)

  ——“不好意思啊，也沒給你們帶點禮物?！迸R別時陳總略帶歉意地說。 ——“你帶領(lǐng)大家經(jīng)營好公司，就是給我們的較好禮物！”求是達明李老師笑著回答說。 ——“是是，我們努力把每個月的核算表都干成正數(shù)！”陳總激情十足，信心滿滿。 這是2018年9月底求是達明項目組離開JY公司時的小場景。事情的來由是這樣的——“相伴偕行，共創(chuàng)共贏” 一直是求是達明秉持的咨詢理念，所以求是達服務(wù)過的許多客戶都會成為我們很好的